Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение»




Скачать 23,47 Kb.
НазваниеПрограмма спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение»
Дата04.02.2016
Размер23,47 Kb.
ТипПрограмма спецкурса


Министерство образования и науки РФ


Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Уральский государственный университет им. А.М. Горького»


Исторический факультет

Кафедра документационного и информационного обеспечения управления


Корпоративные информационные системы


Программа спецкурса


Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение»


Екатеринбург

2010


УТВЕРЖДАЮ

Проректор

С.А. Рогожин


____________

__________

(дата)


Программа дисциплины «Корпоративные информационные системы» составлена в соответствии с требованиями специальных дисциплин (дисциплины по выбору) к обязательному минимуму содержания и уровню подготовки:


дипломированного магистра по направлению 032000 «Документоведение и архивоведение» государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования, магистерская программа «Государственная служба РФ».


Семестр I


Общая трудоемкость дисциплины 100 часов,

в том числе:

Лекций 20 часов

Практических занятий 16 часов


Контрольные мероприятия:

Написание реферата по тематике курса


Составитель

Стрюкова Е.П., ассистент кафедры документационного и информационного обеспечения управления Уральского государственного университета


Рекомендовано к изданию учебно-методической комиссией исторического факультета от сентября 2010 г. № 1.


(С) Уральский государственный университет

(С) Стрюкова Е.П., 2010

ВВЕДЕНИЕ


«Корпоративные информационные системы» направлен на формирование знаний о корпоративных информационных технологиях, применяемых на современных предприятиях, корпорациях.

Главное внимание уделяется формированию знаний об основных принципах функционирования современных корпоративных информационных систем управления предприятием. Кроме того, в рамках курса рассматриваются методологические основы проектирования, внедрения и сопровождения таких систем.

Целью данного курса является формирование знаний о корпоративных информационных технологиях, основных путях развития современных корпоративных информационных систем управления предприятием, методологических основах их проектирования, внедрения и сопровождения. В качестве задач можно выделить:

- изучение истории развития корпоративных информационных систем;

- получение знаний об основных принципах построения корпоративных информационных систем, методах и средствах их создания, внедрения, анализа и сопро­вождения.

Знать:

  • знать и понимать основные термины и определения курса;

  • знать основные этапы развития корпоративных информационных систем;

  • знать основные классификации систем;

  • знать технологию проектирования корпоративных информационных систем;

  • знает правила создания технического задания, особенности внесения изменений на каждом этапе функционирования корпоративной информационной системы;

  • знать проблемы, возникающие при внедрении системы;

  • знает правила создания технического задания, особенности внесения изменений на каждом этапе функционирования корпоративной информационной системы;

  • знать законодательное и нормативно-методическое регулирование внедрения и использования систем.

Уметь:

  • уметь выделить специфику развития корпоративных информационных систем;

  • уметь выделить основные проблемы, возникающие при внедрении и использовании корпоративных информационных систем;

  • уметь использовать современные технологии сбора, систематизации, хранения, анализа данных;

  • уметь адаптировать новые технологии создания, хранения, анализа документов под задачи организации;

  • уметь делать самостоятельные выводы по пройденному материалу, сформулировать основные проблемы внедрения системы;

  • уметь свободно оперировать сведениями, связанными с вопросами использования корпоративных информационных систем.

Владеть (методами, приемами):

  • владеть основными принципами и методами разработки оргпроектов и технических заданий на системы;

  • владеть навыками использования компьютерной техники и информационных технологий;

  • владеть основными приемами исследования организации при внедрении и использовании систем;

  • владеет знаниями о работе в современных корпоративных системах, специфике работе в различных системах;

  • владеть основными проблемами использования систем.



После изучения курса студенты должны знать основные этапы развития корпоративных информационных систем; основные классификации систем; технологию проектирования корпоративных информационных систем; правила создания технического задания, особенности внесения изменений на каждом этапе функционирования корпоративной информационной системы; проблемы, возникающие при внедрении системы.

Программа курса рассчитана на 20 лекционных часа, 16 практических часов; состоит из девяти тем, и включает в себя список источников и литературы, вопросы для самостоятельной подготовки.


Содержание курса


Тема 1: Актуальность курса. Основные термины и определения.


Определение корпоративной информационной системы (КИС). Основные компоненты КИС: система управления корпоративной базой данных; система автоматизации деловых операций и документооборота; система управления электронными документами; специальные программные средства; системы поддержки принятия решений.


Тема 2: Классификация корпоративных информационных систем


Необходимость классификации корпоративных информационных систем. Различные классификации (по управленческим уровням, предметной области, архитектуре системы, режиму использования).


Тема 3: Требования к корпоративным информационным системам.


Обязательные требования для КИС: архитектура клиент-сервер, распределенная обработка информации, гибкость, надежность, эффективность, безопасность.


Тема 4: Международные стандарты на создание корпоративных информационных систем.


MRP (планирование потребностей в материалах и ресурсах). MRPII (планирование производственных ресурсов). ERP (системы планирования ресурсов организации). CSRP (планирование ресурсов организации, синхронизированное на потребителя).

Развитие возможностей корпоративных информационных систем.


Тема 5: Управление проектом по внедрению системой


Анализ существующих систем или разработка требований к создаваемой системе. Типовой процесс внедрения (разработка стратегии автоматизации, анализ деятельности предприятия, реорганизация деятельности, выбор системы, внедрение системы, эксплуатация системы).

Этапы разработки КИС. Классический жизненный цикл. Эволюционная стратегия разработки.

Структура типовой КИС (административный контур, контур оперативного управления, управления документооборотом, бухгалтерского учета, контур администратора системы).


Тема 6: Защита в корпоративных информационных системах


Методы и способы информационной безопасности. Средства обеспечения безопасности в сетях. Виртуальная частная сеть как средство защиты информации в корпоративных сетях. Схема виртуальной частной сети. Управление криптографическими ключами в виртуальных сетях.


Тема 7: Сравнение тиражируемых продуктов ERP систем


Тиражируемые корпоративные информационные системы, представленные в России. Функциональные возможности. Сравнительная характеристика (1С:Предприятие, КИС «Галактика», КИС «Парус»).


Тема 8: Проблемы, возникающие при внедрении систем


Внешние и внутренние факторы, способствующие внедрению корпоративной информационной системы. Барьеры при внедрении и использовании информационных систем.

Типовые проблемы внедрения: подготовка предприятия к автоматизации, выбор системы.


Тема 9: Тенденции развития корпоративных информационных систем


Преимущества от использования корпоративной информационной системы.

Направления развития функциональных возможностей систем.

Перспективы развития КИС.


Темы семинарских занятий:


Проведение практических занятий по курсу направлено на рассмотрение корпоративных информационных систем, представленных на российском рынке и отработка навыков работы в одной из таких систем.


Контрольные мероприятия


Оценивание знаний, умений и навыков по курсу включает как различные способы контроля:

текущие

- контрольные работы,

- проведение самостоятельной исследовательской работы (написание реферата);

итоговые:

- защита реферата;

- экзамен.


Процедуры и средства оценивания учебной деятельности и результатов освоения компетенций

Текущий контроль (100 баллов)


Мероприятия текущего контроля

Количество баллов

Посещение лекций

-

Посещение практических занятий

25

Контрольные точки (не менее трёх):

1 Контрольная работа (тема 2-4)

25

2 Контрольная работа (тема 6)

25

3 Контрольная работа (тема 8)

25

Итого

100


Итоговый контроль (100 баллов)

Форма итогового контроля: экзамен

Коэффициент соотношения текущего и итогового контроля:


Текущий контроль

Итоговый контроль

60%

40%



Темы рефератов по курсу


  1. Особенности внедрения корпоративной информационной системы (на примере конкретного предприятия).

  2. Факторы, влияющие на выбор корпоративной информационной системы (на примере конкретного предприятия).

  3. Специфика сопровождения корпоративной информационной системы (на примере конкретного предприятия).

  4. Перспективы развития корпоративных информационных систем.

  5. Специфика развития корпоративных информационных систем в России.

  6. История развития корпоративных информационных систем в 1960-1970-е гг.

  7. История развития корпоративных информационных систем в 1980 – 1990 – е гг.



перечень вопросов к экзамену


  1. Корпоративная информационная система: определение.

  2. Основные этапы развития корпоративных информационных систем.

  3. Классификация корпоративных информационных систем.

  4. Характеристики корпоративных информационных систем.

  5. Требования, предъявляемые к корпоративным информационным системам.

  6. Структура корпоративной информационной системы.

  7. Структура и решаемые задачи в рамках контура административного управления.

  8. Структура и решаемые задачи в рамках контура оперативного управления.

  9. Структура и решаемые задачи в рамках контура бухгалтерского учета.

  10. Структуру и решаемые задачи в рамках контура управления документооборотом.

  11. Структура и решаемые задачи в рамках контура администратора системы.

  12. Архитектура корпоративной информационной системы.

  13. Этапы создания корпоративной информационной системы.

  14. Международные стандарты на корпоративные информационные системы (MRP, MRP II).

  15. Международные стандарты на корпоративные информационные системы (ERP, CSRP).

  16. Безопасность корпоративных информационных систем.

  17. Проблемы выбора и внедрения корпоративных информационных систем.

  18. Факторы успеха при выборе и внедрении корпоративных информационных систем.

  19. Современные корпоративные информационные системы в России.

  20. Перспективы развития корпоративных информационных систем.



Распределение часов курса по темам и видам работ




п/п

Наименование

разделов и тем

ВСЕГО

(часов)

Аудиторные занятия

(час)

Самостоятельная работа

в том числе

Лекции

Практические (семинары, лабораторные работы)

1

Актуальность курса. Основные термины и определения




2




2

2

Классификация корпоративных информационных систем




2




4

3

Требования к корпоративным информационным системам




2




4

4

Международные стандарты на создание корпоративных информационных систем.




2




4

5

Управление проектом по внедрению системой




4

2

10

6

Защита в корпоративных информационных системах




2




6

7

Сравнение тиражируемых продуктов ERP систем




2

14

30

8

Проблемы, возникающие при внедрении систем




2




2

9

Тенденции развития корпоративных информационных систем




2




2

ИТОГО

100

20

16

64



Рекомендуемая литература

Основная литература

  1. Информационные системы и технологии в управлении предприятием - Чебоксары: Изд-во Чуваш. ун-та, 2010. — 625 с.

  2. Киселев А.Г. Корпоративная и комплексная система управления промышленного предприятия (КИС): учебник. - Новосибирск, 2008.- 363с.

  3. Киселев А.Г. Процессы и документооборот промышленного предприятия как основа для автоматизации [ERP]: учебное пособие. - Новосибирск, 2008.- 201с.

  4. Кривошеенко Ю.В. Корпоративные информационные системы. – М., 2008.

  5. Логинов В. Н. Информационные технологии управления/ В. Н. Логинов. — М.: КНОРУС, 2008. — 238с.


Дополнительная литература


  1. Автоматизированные информационные технологии в банковской деятельности / Под ред. Титоренко. - М.: Финстатинформ, 1997

  2. Агапов А.Б. Основы федерального информационного права России. - М.: Экономика, 1995.

  3. Айден К., Фибельман X., Крамер М. Аппаратные средства PC. - СПб.: BHV- Санкт-Петербург, 1996.

  4. Архипенков С., Голубев Д., Максименков О. Хранилища данных: от концепции до внедрения. - М: ДИАЛОГ-МИФИ, 2002

  5. Брага В.В. Компьютеризация бухгалтерского учета. - М.: Финстатинформ, 1996.

  6. Бройдо В.Л. Офисная оргтехника для делопроизводства и управления. - М.: Информационно-издательский дом «Филинъ», 1998.

  7. Введение в информационный бизнес / Под ред. В.П. Тихомирова, А.В. Хорошилова. - М.: Финансы и статистика, 1996.

  8. Верников Г. Корпоративные информационные системы: не повторяйте пройденных ошибок. URL: http://www.iteam.ru/publicationsit/section_52/article_1091.

  9. Гайкович В., Першин А. Безопасность электронных банковских систем. - М.: Единая Европа, 1994.

  10. Галатенко В.А. Информационная безопасность - основы // СУБД. -1996. -№ 1.

  11. Герасименко В.А. Защита информации в автоматизированных системах обработки данных. - М: Энергоатомиздат, 1994.

  12. Гламаздин Е.С., Новиков Д.А., Цветков А.В. Управление корпоративными программами: информационные системы и математические модели. - М.: ИПУ РАН, 2003.- 159 с.

  13. Годин В.В., Корнев И.К. Управление информационными ресурсами: 17-модульная программа для менеджеров «Управление развитием организации». Модуль 17. -М.: «ИНФРА-М», 1999.-432 с.

  14. Годин В.В., Корнеев И.К. Управление информационными ресурсами. - М.: ИНФРА-М, 1999.

  15. Дворникова Е.В. Минимальный перечень требований к системе, претендующей «на звание» КИС. - М.: «КДИ Экономика и жизнь», 1999. - (http://akdi@akdi.ru).

  16. Дружинин К., Коптелов А.К. Причины неудач проектов внедрения корпоративных информационных систем//Финансовая газета. – 2005. – 19 мая.

  17. Дудинска Э., Мизла М. Управленческие информационные системы // Проблемы теории и практики управления. - 1996. - № 2. - С. 114-120.

  18. Дюков В.М. Проблемы информатизации современного общества. -Санкт-Петербург - Москва - Красноярск: Красноярский краевой центр развития образования, 2001. - 116 с.

  19. Избачков, Юрий Сергеевич. Информационные системы : учеб. пособие для вузов / Ю. Избачков, В. Петров. — 2-е изд. — СПб. [и др.] : Питер, 2006. — 655 с.

  20. Кагаловский М.Р. Технология баз данных на персональных ЭВМ. -М.: Финансы и статистика, 1992.

  21. Карминский П.В., Нестеров И.И. Информатизация бизнеса. М.: Финансы и статистика, 1997

  22. Карпачев И. Классификация компьютерных систем управления предприятием.- (http://www.pcweek.ru), 1998.

  23. Кларин М.В. Корпоративный тренинг от А до Я: Науч.-практ. пособие. -2-е изд., испр. и доп. - М.: Дело, 2002. - 224 с.

  24. Колесник А.П. Компьютерные системы в управлении финансами. -М.: Финансы и статистика, 1994.

  25. Коптелов А.К. Внедрение информационных технологий с целью повышения эффективности бизнеса. URL:

  26. Корпоративные информационные системы управления: Учебник / Под науч. ред. Н.М. Абдикеева, О.В. Китовой. - М.: ИНФРА-М, 2010. - 464 с

  27. Кравченко Т.К. Современные информационные технологии. - М: ГУ-ВШЭ, 1998 Марусин В.В. Информатика систем управления: методическое пособие. - Н-сиб., НГУ. – 2000.

  28. Красовский Ю.Д. Архитектоника организационного поведения: Учеб. пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003.- 334 с.

  29. Крысин А.В. Безопасность предпринимательской деятельности - М.: Финансы и статистика, 1996.

  30. Кулаков Ю.А., Луцкий Г.М. Компьютерные сети. - Киев: Юниор, 1998.

  31. Ламекин В.Ф. Оргтехника (для вашего офиса). - Ростов-на-Дону: Феникс, 1997.— 480 с.

  32. Мазурин А. Корпоративные информационные системы в России: вчера, сегодня, завтра //Компьютер-Пресс. - 1999. - №1.

  33. Марфик С. Механизмы защиты в системах ЭВМ. - М.: Мир, 1993.



Общие требования (аудитории, оборудование и т.д.)

технические средства обучения:

- компьютерная техника

-мультимедийный проектор

-экран


Согласовано

__________Комарова Е.С.

«____» __________ 2011 г.


Лист № 1

изменений рабочей программы дисциплины

«Корпоративные информационные системы»,

для рабочей программы, утвержденной «15» февраля 2010 г.

Учебный план № 032000


1. На титульном листе название высшего учебного заведения читать:

ФГАОУ ВПО «Уральский федеральный университет имени первого Президента России Б.Н.Ельцина»

2. Введена балльно-рейтинговая система оценки промежуточных и итоговых результатов

3. Раздел IV. УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ. Дополнены п.п 4.1 Рекомендуемая литература (основная)


Председатель Учебно-методического совета

Института гуманитарных наук и искусств И.В.Шалина

«_____»_________________2011 г.

Заведующий кафедрой Л.Н. Мазур

«_____»_________________2011 г.

Одобрено на заседании кафедры

«20» мая 2011 г.

Протокол № 4


Похожие:

Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» iconДокументоведение и архивоведение менеджмент по общему
Выдержавших вступительные испытания в соответствии с п п. 10 12 13 Правил приема на первый курс в ргупс для получения высшего профессионального...
Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» iconПримерная программа учебной дисциплины оп. 01. «Экономика организации»
Фгос) по профессии начального профессионального образования (далее – нпо) 034700. 01. Секретарь, входящей в состав укрупнённой группы...
Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» iconПрограмма вступительного испытания по направлению 032000. 68. Зарубежное регионоведение (магистр зарубежного регионоведения) Магистерская программа Профиль «Азиатские исследования»
Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по направлению 032000. 68 «Зарубежное...
Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» iconРабочая программа учебной дисциплины политика России в регионе специализации (наименование учебной дисциплины) Уровень основной образовательной программы магистратура Направление(я) подготовки 032000. 68 «Зарубежное регионоведение»
Фгос впо по направлению подготовки (специальности) 032000. 68 «Зарубежное регионоведение»
Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» iconРабочая программа по курсу «Регионоведение» составлена на основе требований Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по специальности 350800 (032001) Документоведение и документационное обеспечение управления,
Специальность 032001 – Документоведение и документационное обеспечение управления
Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» iconПрограмма спецкурса история экономической мысли в россии (XX век)
Программа спецкурса «История экономической мысли в России (ХХ век)». Для студентов-магистров II курса факультета гуманитарных и социальных...
Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» iconРабочая программа спецкурса «Государство в древности: генезис и типология»
Рабочая программа спецкурса «Государство в древности: генезис и типология» составлена на основе требований государственного образовательного...
Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» iconПрограмма для студентов дневного и заочного обучения специальности «история» и«документоведение». Тема Вводная лекция
Программа для студентов дневного и заочного обучения специальности «история» и «документоведение»
Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» icon"Новое в нормативном регулировании и актуальные проблемы практики налогообложения" программа спецкурса (40 часов) Цель спецкурса
Овведений в законодательстве и нормативных актах рф, которые имели место за годовой период, предшествующий дате проведения занятий...
Программа спецкурса Стандарт 032000 «Документоведение и архивоведение» iconПрограмма спецкурса для 5-11 классов массовых школ Ульяновск 2008
Программа предназначена для общеобразовательной школы как региональный компонент базисного плана
Разместите кнопку на своём сайте:
Библиотека


База данных защищена авторским правом ©lib2.znate.ru 2012
обратиться к администрации
Библиотека
Главная страница