Прика з




НазваниеПрика з
страница1/5
Дата03.02.2016
Размер32.7 Kb.
ТипДокументы
  1   2   3   4   5


Управление образования Кусинского муниципального района


П Р И К А З


№ 384-ОШ от 17.09.2008г.


Об организации и содержании аттестации

педагогических и руководящих работников

образовательных учреждений Кусинского

района в 2008-2009 учебном году.


В соответствии с Федеральным Законом «Об образовании», приказом Министерства образования Российской Федерации от 26.06.2000г. № 1908 «Об утверждении Положения о порядке аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений» и письмом Министерства образования Российской Федерации от 15.08.2000г. № 297\19-10 «О некоторых вопросах применения Положения о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных учреждений», а также приказом Министерства образования и науки Челябинской области от 12.11.2004г. №01-142 «Об организации аттестации педагогических и руководящих работников государственных, муниципальных учреждений и организаций образования Челябинской области», приказом Министерства образования и науки Челябинской области от 07.11.2005г. №01-1235 «Об утверждении Положения о формах и процедурах проведения аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений Челябинской области» с изменениями и дополнениями

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Специалистам Управления образования, руководителям образовательных учреждений Кусинского муниципального района считать нормативной основой для проведения аттестации: Закон Российской Федерации «Об образовании», Положение о порядке аттестации педагогических работников государственных и муниципальных образовательных учреждений (Приказ МО РФ от 26.06.2000г. №1908), приказ МОиН от 07.11.2005г. № 01-1235 с изменениями и дополнениями, настоящий приказ.

2. В течение 2008-2009 учебного года проводить аттестацию:

- педагогических работников образовательных учреждений всех типов и видов на первую и вторую квалификационные категории;

- руководителей (их заместителей) образовательных учреждений всех типов и видов на первую квалификационную категорию.

- вновь назначаемых руководителей (их заместителей) образовательных учреждений.

3. Заместителю руководителя ММЦ по УМР (Павлов В.П.) обеспечить работу экспертных групп районной аттестационной комиссии для объективного оценивания профессиональной компетенции педагогических и руководящих работников районной образовательной системы.

4. Утвердить Положение о районной аттестационной комиссии (Приложение 1).

5. Утвердить Положение об экспертных группах районной аттестационной комиссии (Приложение 4)

5. Утвердить состав районной аттестационной комиссии (Приложение 2).

6. Утвердить состав предметных экспертных групп районной аттестационной комиссии (Приложение 3).

7. Утвердить график аттестации педагогических и руководящих работников ОУ района на 2008-2009 учебный год (Приложение 5).

8. Утвердить Порядок прохождения аттестации (Приложения 6, 7, 8).

9. Руководителям образовательных учреждений привести документацию школьных аттестационных комиссий в соответствие с требованиями МО РФ, МОиН Челябинской области, УО.

10. Утвердить Положение о порядке аттестации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений Кусинского муниципального района (Приложение 10).

11. Утвердить состав комиссий по определению социально-профессионального статуса аттестуемых руководителей ОУ района (Приложение 9).

12. Руководителям ОУ утвердить состав экспертной группы для определения социально-профессионального статуса педагогов ОУ по программе «Алина».

13. Делегировать проведение аттестации педагогических работников на вторую квалификационную категорию (на основании заявлений) следующим образовательным учреждениям:

- Кусинский областной реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями (КОРЦ);

- Муниципальное дошкольное образовательное учреждение детский сад №14 п.Магнитка;

- Муниципальное специальное (коррекционное) образовательное учреждение для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии специальная (коррекционная) начальная школа – детский сад 7, 8 вида;

- Муниципальное образовательное учреждение дополнительного образования для детей «Центр детского творчества»;

- Муниципальное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №7.

14. Руководство районной аттестационной комиссией и контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.

Руководитель Управления образования

Кусинского муниципального района К.А.Лазарева


Глухова А.А.

3-01-16

Приложение № 1

к приказу УО

№ 384-ОШ

от 17.09.2008г.


ПОЛОЖЕНИЕ

О РАЙОННОЙ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ

ПО АТТЕСТАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ И РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ


  1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящее Положение регламентирует порядок создания и деятельности районной аттестационной комиссии по аттестации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений Кусинского района на первую и вторую квалификационную категорию (далее РАК) при Управлении образования Кусинского муниципального района (далее УО).

1.2. Целью создания РАК является проведение аттестации:

- педагогических и руководящих работников образовательных учреждений – на первую категорию;

-педагогических работников образовательных учреждений, которым не делегировано право – на вторую категорию.

1.3. Основными принципами работы РАК являются:

- добровольность аттестации на вторую и первую квалификационную категории для педагогических работников;

- обязательность аттестации руководящих работников и лиц, претендующих на руководящую должность, на первую квалификационную категорию;

- открытость и коллегиальность, обеспечивающие объективное, гуманное и доброжелательное отношение к аттестуемым педагогическим и руководящим работникам;

- компетентность, объективность, гласность, независимость, соблюдение норм профессиональной этики.

1.4. РАК в своей работе руководствуется законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами Министерства образования Российской Федерации по вопросам аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений и настоящим Положением.


  1. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ.

Основными задачами РАК являются:

2.1. Проведение аттестации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений Кусинского района в соответствии с выбранными ими вариативными формами и процедурами аттестации.

2.2. Соблюдение основных принципов аттестации работников образовательных учреждений.

2.3. Прием и рассмотрение заявлений работников образовательных учреждений о проведении аттестации на вторую и первую квалификационную категорию.

2.4. Осуществление контроля за деятельностью аттестационных комиссий образовательных учреждений района.


  1. СОСТАВ РАЙОННОЙ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ.

3.1. В состав РАК входят:

- председатель – руководитель УО

- заместитель – заместитель руководителя УО

- секретарь – инспектор по кадрам УО

- члены РАК.

3.2. РАК формируется из работников Управления образования Кусинского муниципального района, образовательных учреждений, представителя профсоюза работников образования Кусинского района. В ее состав могут входить сотрудники методических служб и других организаций. Персональный состав РАК утверждается приказом УО.

3.3. При РАК приказом УО образуются экспертные группы для проведения экспертизы профессиональной компетенции аттестуемых работников образовательных учреждений.

Экспертные группы готовят письменное заключение о профессиональной компетентности аттестуемых работников образовательных учреждений.


  1. РЕГЛАМЕНТ РАБОТЫ РАК

4.1. Руководство работой РАК осуществляет ее председатель.

4.2. Заседания РАК проводятся ежемесячно (октябрь-апрель) в первый понедельник в 13.00 в помещении УО.

4.3. Заседания РАК могут быть выездными.

4.4. На период участия в работе РАК за ее членами сохраняется заработная плата по основному месту работы.

4.5. Заседания РАК проводятся под руководством председателя, либо по его поручению его заместителем.

4.6. Заявление аттестуемого и заявка руководителя образовательного учреждения на проведение аттестации по установленной форме подается руководителем образовательного учреждения в РАК в срок с 15 апреля по 30 июня и регистрируется в журнале регистрации заявлений секретарем РАК.

Аттестация работников осуществляется в период с 1 октября по 30 апреля.

4.7. Сроки прохождения аттестации для каждого педагогического и руководящего работника (далее – аттестуемый) устанавливаются индивидуально в соответствии с графиком, о чем работник и экспертная группа извещаются не позднее, чем за две недели до начала аттестации.

График прохождения аттестации составляется секретарем РАК, утверждается председателем РАК и приказом УО.

Продолжительность аттестации для каждого аттестуемого не должна превышать двух месяцев с начала ее прохождения и до принятия решения.

4.8. Основанием для проведения аттестации педагогических работников на первую и вторую квалификационные категории является заявление работника. Представление иных документов не требуется.

4.9. Основанием для направления экспертной группы и определения сроков проведения экспертизы профессиональной компетенции педагога являются результаты оценивания социально-профессионального статуса. Необходимость направления экспертной группы и сроки проведения экспертизы определяет председатель РАК.

4.10. Основанием для проведения аттестации руководящих работников и лиц, претендующих на руководящую должность, на первую квалификационную категорию является представление в РАК (по утвержденной форме):

- руководителя УО – на руководителей образовательных учреждений и лиц, претендующих на должности руководителей образовательных учреждений;

- руководителей образовательных учреждений – на заместителей руководителей образовательных учреждений, руководителей филиалов и других руководителей структурных подразделений.

Представление должно содержать всестороннюю оценку соответствия профессиональной подготовки работника квалификационным требованиям по должности, его возможностей управления данным образовательным учреждением, структурным подразделением, опыта работы, знаний основ управленческой деятельности.

Аттестуемый должен быть ознакомлен с указанным представлением не позднее, чем за две недели до аттестации, срок проведения которой определяется в соответствии с утвержденным графиком.

4.11. Аттестуемый вправе избрать конкретные формы и процедуры аттестации из числа вариативных форм и процедур, перечень которых, до утверждения Министерством образования Российской Федерации, утверждены приказом МОиН Челябинской области, настоящим приказом,

4.12. По результатам аттестации РАК выносит следующие решения:

- соответствует заявленной квалификационной категории;

- не соответствует заявленной квалификационной категории;

- соответствует первой квалификационной категории по должности «руководитель»;

- не соответствует первой квалификационной категории по должности «руководитель».

4.13. Решение принимается большинством голосов открытым голосованием и считается принятым, если в голосовании участвовало не менее двух третей состава РАК. При равенстве голосов решение считается принятым в пользу аттестуемого.

Аттестуемый имеет право присутствовать при принятии решения. Решение РАК, принимаемое в присутствии аттестуемого, сообщается ему сразу после голосования.

При аттестации работника, являющегося членом РАК, аттестуемый в голосовании не участвует.

4.14. Решение РАК оформляется протоколом, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии, принимавшими участие в голосовании.

4.15. Решение РАК заносится в аттестационный лист, подписывается председателем РАК и ее секретарем. Аттестационный лист оформляется в двух экземплярах, один из которых хранится в личном деле работника, другой – выдается ему на руки.

4.16. Квалификационные категории педагогическим и руководящим работникам присваиваются сроком на пять лет.

4.17. Техническое обеспечение работы РАК осуществляется Управлением образования Кусинского муниципального района.

4.18. РАК имеет право:

- принимать к рассмотрению в установленном порядке любые вопросы и материалы, касающиеся аттестации работников образовательных учреждений;

- принимать своим решением и в установленном порядке представлять на утверждение руководителю УО:

  • персональный состав экспертной комиссии;

  • экспертные материалы и методики оценивания профессионального статуса педагогических и руководящих работников;

  • предложения по совершенствованию форм и процедур аттестации.

- контролировать деятельность экспертных комиссий.

4.19. Члены РАК обязаны:

- обеспечивать объективность принятия решения в пределах своих полномочий;

- содействовать максимальной достоверности экспертизы;

- защищать права аттестуемых.

4.20. Дополнения и изменения в настоящее Положение утверждаются приказом руководителя Управления образования Кусинского муниципального района.


Приложение № 2

к приказу УО

№ 384-ОШ

от 17.09.2008г.


СОСТАВ

районной аттестационной комиссии


Лазарева Клавдия Алексеевна – руководитель УО, председатель комиссии

Глухова Анна Александровна – зам.руководителя УО, зам.председателя комиссии

Лапина Наталья Петровна – инспектор УО по кадрам, секретарь комиссии

Яныбаева Бибисара Гатаулиновна – ведущий специалист УО по ООУ, член комиссии

Гребенникова Елена Викторовна – специалист УО по ДОУ, член комиссии

Павлов Владимир Павлович – заместитель руководителя ММЦ по УМР, член комиссии

Павлова Галина Николаевна – директор МОУ СОШ №1, член комиссии

Пьячева Ольга Владимировна – методист УО, член комиссии

Шерстобитова Любовь Леонидовна – методист УО, член комиссии

Дружкина Елена Евгеньевна – зам.директора МОУ СОШ №9, член комиссии

Анисимова Галина Александровна – зам.директора МОУ СОШ №8, член комиссии

Лабутина Татьяна Алексеевна – зам.директора МОУ СОШ №7, член комиссии

Казанцева Ирина Николаевна – зам.директора МОУ ДОДД ЦДТ

Семенов Николай Александрович – председатель РК профсоюза, член комиссии


Приложение №3

к приказу УО

№ 384 -ОШ

от 17.09.2008г.


СОСТАВ

предметных экспертных групп

районной аттестационной комиссии





категория

Председатель, сопредседатель

Члены ЭГ

МОУ

1

Директора ОУ, УДОД

Лазарева К.А.

Глухова А.А.

Напольских В.Н.

Павлова Г.Н.

Панченко В.А.

Яныбаева С.Г.

№8

№1

ЦДТ

УО

2

Зам.директора по УВР

Глухова А.А.

Яныбаева С.Г.

Павлов В.П.

Лабутина Т.А.

Анисимова Г.А.

Шерстобитова Л.Л.

УО

№7

№8

УО

3

Зам.директора по ВР,

педагоги-организаторы,

ст.вожатые

Глухова А.А.

Павлов В.П.

Сабурова С.В..

Дружкина Е.Е.

Никитина Н.П.

УО

№9

МСОШ

4

Заведующие ДОУ

Глухова А.А.

Гребенникова Е.В.


Глазунова З.И.

Егорова Н.Б.

Барабанова Г.И.


№9

№6

Д/с № 13


5

ОО «Физкультура»

Салмин В.А.

Павлов В.П.


Кобелев С.С.

Скопенко М.И.

Огурцов В.С.

Данилов Ю.П.

Копылов Е.В.

Семенов Н.А.

ПСШ

№1

ДЮСШ

№7

№9

УО

6

Преподаватель-организатор ОБЖ

Павлов В.П.

Кудымов Е.А.

Тюрин П.А.

Еремин П.В.

Семенов Н.А.

№1

№8

УО

7

ОО «География»

Лабутина Т.А.

Огурцова О.В.

Малюкова Н.Ю.

№8

№9

8

ОО «Математика»

Малухина Г.А.

Яныбаева С.Г.

Самашева Т.Ш.

Баранчугова И.В.

Садыкова Р.С.

Данилова И.Ю.

Полякова Т.Ю.

№9

№1

МСШ

№7

№9

9

ОО «Начальные классы»

Естехина Н.В.

Шерстобитова Л.Л.

Лапина Н.П.

Савельева Т.М.

Русакова А.И.

Федосеева В.Г.

Григорян А.А.

Полякина О.Л.

Ельцова И.С.

Останина Ю.В.

№9

№9

ЗСШ

МСШ

№7

№1

№8

10

ОО «Филология»

Озерова И.А.

Шерстобитова Л.Л.

Крысина В.Д.

Огурцова Л.А.

Евсеева Т.И.

Пургина Л.П.

Ряписова А.М.

Никулина В.И.

№7

№9

ПСШ

№8

№9

№8

11

ОО «Биология»

Ильина С.П.


Жарновская Е.А.

Кальянова Н.Н.

Мухамадеева Г.Р.


№1

№9

№7

12

ОО «Химия»

Власова Н.А.

Дятлова Т.В.

Прокофьева Т.А.

Кальянова Н.Н.

ОЗО

№9

Магнитская СОШ

13

ОО «ИЗО»

Кислухина Н.Г.


Мухомадеева И.К.

Игнатенко Т.П.

Панферова Т.Н.


№8

№7

Медведевская СОШ

14

ОО «Иностранный язык»

Кутдусова Н.К.


Алашова М.Н.

Русяева Т.Н.

Копылова Л.Ю.

№8

№7

№9

15

ОО «История, обществознание»

Бабаева М.И.

Сосненко В.И.

Терентьева Г.А.

Клюкина О.С.

№9

№8

№ 7

16

ОО «Информатика»

Лялина Е.Ю.

Павлов В.П.

Чистякова О.В.

Борисенок Т.С.

Григоренко О.Г.

ММЦ

№9

№8

17

ОО «Технология»

Бусыгин В.Я.


Поляков А.Ю.

Султанова С.М.

Холодилова О.А.

Нечаева Т.В.

№9

Мед.СОШ

№9

№7

18

ОО «Физика»

Москвина Н.А.


Благушина Н.Н.

Остапенко Г.Н.

Шарова Л.А.

В(С)ОУ

№8

№7

19

Педагоги дополнительного образования

Казанцева И.Н.

Сабурова С.В.

Султанова С.М.

Лаврова Н.С.

Корлыханова Н.Н.

Гозная Н.В.

Мед.СОШ

ЦДТ

ЦДТ

ЦВР «Ровесник»

20

Музыкальные работники ДОУ

Зыкова В.И.

Попова Р.С.

Фалеева Н.Г.

Ибрагимова Г.В.

Малыгина М.Г.

№7

№10

№14 п.Магнитка

21

Воспитатели С(К)РО

Пьячева О.В.

Ширинкина Л.А.


Пермикина З.М.


Рябухина Т.А.


Мельнова Н.С.

Волкова Л.А.


Хабибуллина Ю.А.

.


МС(К)ОУ школа-интернат

МС(К)ОУ школа-интернат

УО

МС(К)ОУ школа-интернат

МС(К)ОУ нач.шк.-д/с

22

Социальные педагоги

Пьячева О.В.

Ширинкина Л.А.

Скачкова С.Ф.

Ишмуратова Ш.Ш.

№7

№9

23

Воспитатели ДОУ

Пьячева О.В.

Алексеева Т.П.

Яцкова В.А.

Саломатова Г.А.

Семенова Л.В.


Захезина Н.А.

Вотинова З.Б.

МДОУ с №13

МДОУ д\с №9

МДОУ д\с №5 п.Магнитка

МДОУ д\с №12

МДОУ №6

24

Педагоги-психологи

Мельнова Н.С.

Лазарева К.А.

Воронина Е.А.(по согласованию)

ГУСО КОРЦ

25

Учитель-логопед, учитель-дефектолог

Двинских Е.А.

Ширинкина Л.А.

Хабибуллина Ю.А.

Кузнецова Т.Ю.

МС(К)ОУ щкола-д\с

МДОУ д\с №12

26

Преподаватели ДШИ, ДМШ

Зыкова В.И.

Стафеева Н.И.

Лубнина Л.П.

Малухина О.В.(по согласованию)

Шулакова Л.Н.(по согласованию)

Чекменева С.В.(по согласованию)


ДМШ


ДШИ


ДШИ



Приложение № 4

к приказу РОО

№ 384 -ОШ

от 17.09.2008г.


ПОЛОЖЕНИЕ

ОБ ЭКСПЕРТНЫХ ГРУППАХ

РАЙОННОЙ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ


  1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с «Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений», утвержденным приказом Министерства образования РФ от 26.06.2000г. № 1903, Положением об экспертных группах главной аттестационной комиссии ГУОиН по аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений Челябинской области и регламентирует порядок создания и деятельность экспертных групп.

1.2. Нормативной основой деятельности экспертной группы являются «Положение о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений», «Положение о главной аттестационной комиссии Главного управления образования и науки Челябинской области», утвержденное приказом ГУОиН от 25.10.2001 года № 290, «Положение о районной аттестационной комиссии по аттестации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений».

1.3. Основными принципами деятельности экспертной группы являются коллегиальность, открытость, компетентность, обеспечивающие объективное оценивание уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников.


  1. ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ЭКСПЕРТНЫХ ГРУПП

2.1. Основной их целью является:

- экспертное оценивание профессионально-педагогической (профессионально-управленческой) компетентности педагогических и руководящих работников.

2.2. Основными задачами являются:

- реализация целей и задач аттестации, соблюдение основных ее принципов;

-обеспечение объективности оценивания уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников.


3. ПОРЯДОК СОЗДАНИЯ И СОСТАВ ЭКСПЕРТНЫХ ГРУПП

3.1. Персональный состав группы рассматривается районной аттестационной комиссией по представлению методического кабинета Управления образования Кусинского муниципального района и утверждается приказом руководителя УО.

Экспертная группа – временный коллектив специалистов, осуществляющий экспертизу профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников.

Председателем группы является методист УО, курирующий соответствующий предмет или работник аппарата УО.

3.2. В состав группы входят не более 5-ти экспертов (эксперты - опытные специалисты в области педагогики, дающие экспертные оценки процессов или явлений). В состав экспертных групп входят методисты методического кабинета УО, педагоги образовательных учреждений, имеющие высшую или первую квалификационную категории. Председатель экспертной группы осуществляет планирование и координацию деятельности членов экспертной группы, руководит подготовкой, организацией и проведением экспертизы, несет персональную ответственность за деятельность группы.

Экспертные группы по оцениванию уровня профессиональной компетентности руководителей образовательных учреждений и их заместителей возглавляют руководитель УО или его заместитель.

Для оценивания профессионально-педагогической квалификации каждого аттестуемого на высшую квалификационную категорию создается экспертная группа из числа педагогических и руководящих работников, имеющих не ниже высшей квалификационной категории (численностью не менее 3 экспертов) и представителя РАК.


4. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ ЭКСПЕРТНЫХ ГРУПП.

4.1. Члены экспертных групп имеют право:

- проводить и обеспечивать объективность оценивания уровня профессиональной компетентности педагогических и руководящих работников;

- запрашивать информацию, учебно-методические материалы для анализа, посещать учебные занятия;

- разрабатывать (адаптировать, корректировать) материалы для экспертизы;

- реализовать другие права, предусмотренные Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников.

4.2. Члены экспертных групп обязаны:

- руководствоваться при проведении экспертизы инструкциями о порядке проведения аттестации на вторую и первую квалификационные категории;

- фиксировать результаты экспертизы в виде экспертного заключения с рекомендациями по совершенствованию профессионального роста аттестуемого;

- соблюдать этические нормы в ходе осуществления экспертной деятельности, обеспечивать объективность оценки уровня компетентности аттестуемых.


5. ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЭКСПЕРТНЫХ ГРУПП.

5.1. Деятельность групп регламентируется Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников государственных и муниципальных образовательных учреждений.

5.2. Экспертиза на первую и высшую квалификационные категории педагога предполагает проведение не менее трех (на вторую – одного) уроков (внеклассных (по предмету) мероприятий) или иных видов продуктов профессиональной деятельности.

5.3. Основным механизмом деятельности групп является применение методики экспертной оценки и технологии ее обработки в целях получения качественных и количественных показателей.

5.4. Итогом деятельности групп является подготовка экспертного заключения.

5.5. Процедура принятия экспертной оценки регламентируется конкретной методикой экспертного оценивания. При наличии особого мнения одного из экспертов, данная экспертная оценка записывается дополнительно в аттестационный лист.

5.6. Результаты экспертизы оформляются соответствующим экспертным заключением, которое вносится в аттестационный лист.

5.7. Ход экспертизы оформляется протоколом. Протокол заседания группы подписывается председателем и экспертами, принимавшими участие в экспертной оценке аттестуемого.

5.8. Председатель экспертной группы представляет экспертное заключение на РАК.

5.8. Контроль за работой экспертных групп осуществляет районная аттестационная комиссия.


6. ФИНАНСИРОВАНИЕ.

6.1. В соответствии с Положением о порядке аттестации педагогических и руководящих работников оплата экспертных групп РАК осуществляется за счет образовательного учреждения.

6.2. За членами групп на период их непосредственной деятельности в составе группы сохраняется заработная плата, установленная им при тарификации по месту основной работы. В случае выполнения педагогами образовательных учреждений, являющихся членами экспертной группы, своих прямых обязанностей (проведение уроков в день работы экспертной группы) или привлечение их к работе в составе экспертной группы в день, свободный от уроков, производится дополнительная почасовая оплата за счет образовательного учреждения.


  1   2   3   4   5

Похожие:

Прика з iconПрика з
Приуральское управление федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору
Прика з iconПрика з
Управление федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций
Прика з iconПрика з
Об утверждении перечня общеобразовательных учреждений -пунктов проведения экзаменов и их руководителей в 2012 году
Прика з iconЗдравоохранения и социального развития прика з
О создании Комиссии по вопросам доклинических и клинических исследований лекарственных средств
Прика з iconПрика з
С целью повышения квалификации педагогов, роста педагогического мастерства и обеспечения непрерывного образования педагогических...
Прика з iconПрика з
Об утверждении ведомственной целевой программы «Повышение инвестиционной привлекательности Иркутской области» на 2011 2013 годы
Прика з iconИ социального развития омской области прика з
Об утверждении ведомственной целевой программы Психолого-профориентационная помощь населению и дополнительное
Прика з iconПрика з
Положением об областной экзаменационной комиссии, утвержденным приказом комитета образования, науки и молодежной политики Новгородской...
Прика з iconАстраханской области прика з
Утвердить прилагаемые форму портфолио и критерии оценки его содержания для аттестации педагогических работников образовательных учреждений...
Прика з iconПрика з
Во исполнение приказа комитета образования Администрации муниципального района от 14. 03. 2013 №95 «О проведении районного конкурса...
Разместите кнопку на своём сайте:
Библиотека


База данных защищена авторским правом ©lib2.znate.ru 2012
обратиться к администрации
Библиотека
Главная страница